美国的乐团都罢工了,演出也取消了

文艺界因为薪酬问题也闹得沸反盈天。

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匹兹堡乐团全体成员举行罢工示威活动,为了抗议减薪15%的举措。管理层表示这些削减支出都是必要的,因为乐团已经面临2000万美元的负债。

全体音乐家减薪15%,乐团的全体成员为了表达抗议。

去年起执掌乐团的Melia Tourangeau表示:“匹茨堡管弦乐团的音乐家都是非常杰出的艺术家,他们挣得每说一美元都是理所应当。但是燃眉之急是乐团所陷入的经济危机。”

Tourangeau说,目前管理层正在寻求乐团经济的“五年可持续增长模式”。董事会主席Devin McGranahan表示,由于“乐团目前现金流急剧短缺,很可能得在2017年的五六月份关门大吉”,所以才不得不立刻全面减薪。

乐团经理称,乐团目前平均每年负债150万美元,而接下来的五年很可能面临2000万美元巨额债务。

而接下来的五年内,乐团必须支出至少1000万美元的养老金。管理层决定冻结一切资龄30年以下音乐家的养老金,这也是音乐家举行罢工的又一个动因。

音乐家们之前在2011年的时候已经妥协过一次,同意削减10%的工资以帮助乐团渡过经济危机。而此次再次削减的15%工资,见让每个音乐家的基本工资从107239美元掉到91153美元。

虽然工会表示,接下来两年会有2%和3%的微小涨幅。

工会针对此次游行发表的一次声明表示:“这次工资削减的结果会非常严重,并且立竿见影。”不少音乐家很可能就此辞职,而乐团此后也很难再吸引顶尖的音乐家前来就业了。

但是管理层辩称,许多音乐家的收入比其他相同职位的音乐家多一倍。他们还有每年10周的假期和12周的病假,更别说加班费和津贴了。

此前与乐团签下的三年合同多在9月5日就到期了。联邦调解员还在针对雇佣合同一事进行对话,但是工会方面透露,管理层上周四已经拒绝了工会的最终报价。而音乐家们已经在“薪水、养老金和乐团裁员规模上”做出了“重大让步”,每一点都考虑到了管理层的需求。

工会声称,管理层还想对乐团进行裁员,目前乐团有99位音乐家,两座图书馆,后者员工人数不详。

但是管理层表示,他们只是不想再填满空缺职位了,但并没有想裁员。

工会还以票房收入以及投资金额破纪录为谈判筹码,但是管理层方面不为所动。

美国的另外一支老牌乐团费城交响也因为减薪问题引发乐手不满,演出也被迫取消。