近日，被誉为“经济奇才”的黄奇帆又发表了一番惊人的言论：“有的企业高管拿一元工资，这样就可以避免缴纳个人所得税，然后把个人开销算在了企业的费用上。”

什么？“1元年薪”真的是为了逃税吗？在七哥的印象里，勇于拿1元年薪的大佬们难道不是为了展现共克时艰的态度，表明走出困境的信心吗？

一元年薪，顾名思义，是指用一元钱来作为年薪的报酬。多是在企业陷入危机，或者金融危机时为救企业而采用，对象通常是该企业高管。拯救克莱斯勒的艾科卡拿过“一元年薪”，重振苹果公司的史蒂夫·乔布斯一直在拿“一元年薪”。

怎么到黄奇帆这儿，“1元年薪”反倒成了逃税行为呢？不过，黄奇帆说的是有的企业家，并不是所有企业家，所以大家还是要好好分辨的哈，如果高管们不是在企业陷入危机时或者和企业绑定更密切的利益关系时说要拿1元年薪，那么很可能就是为了避税！

其实，“一元年薪”算是一个舶来品了，它最早起源于美国。

1979年初，在美国三大汽车品牌之一克莱斯勒申请破产保护时，李·艾科卡上任掌管公司，并宣称：公司起死回生之前，自己的年薪为1美元。随后艾科卡大刀阔斧推行改革，终在几年内使公司绝处逢生。

而在国内，同样有“1元年薪”的先行者，那就是三一集团的梁稳根。2009年1月15日，中国民营企业三一集团作出这一重大决定，经董事会商议，公司接受梁稳根2009年只拿1元年薪的申请。这是因为2008年末的全球经济危机，“一元年薪”才和中国的企业高管们挂上钩。

随后，“一元年薪”制度便开始在中国遍地生花，七哥今天随便扒一扒几个拿一元年薪的中国大佬们。

京东董事长兼CEO刘强东

2015年8月8日，京东集团董事长兼CEO刘强东在与奶茶妹结婚的前一天，宣布将自己未来十年的年薪降至1元。

网友忍不住调侃：“十年都买不起一杯奶茶。”更搞笑的是，当时还有人称，刘强东这一招是为了规避财产纠纷（如果之后离婚的话）。

乐视董事长兼CEO贾跃亭

2016年11月，贾跃亭发布题为《乐视的海水与火焰：是被巨浪吞没 还是把海洋煮沸？》的全员信，反思公司节奏过快，正面承认乐视面临资金链紧张的问题。同时，贾跃亭还称，“我和公司管理层将为此承担责任。即日起，我自愿永远只领取公司1元年薪。”

乐视老板娘甘薇夫唱妇随的节奏简直不要太快，她随后在微博上称：1元钱的年薪，给咱闺女买个棒棒糖都不够。

中国平安董事长兼CEO马明哲

2008年，对于中国平安老总马明哲来说，无疑是饱尝“高薪门”之苦的一年。从中国平安披露的2007年年报来看，6616.1万元的年薪的确让观众吃惊不小，马明哲也由此走到了社会舆论的风口浪尖。“风光”过后，2009年，马明哲做出了一个让大众更加匪夷所思的决定——2009年将领取“零元年薪”。

阿里巴巴创始人马云

马云说从1999年开始就没有拿过工资了，在接受央视《面对面》采访时，马云称其20年没拿过工资，他都不知道该怎么花钱，身上也都不带钱。

国外的1美元年薪的大佬们更多，比如乔布斯，扎克伯格，谷歌的谢尔盖·布林、拉里· 佩奇、埃里克·施密特，甲骨文联合创始人拉里·埃里森等。

每年领1元，大佬们真的有这么傻？

不知道大家发现没有，有些大佬们，无论是一元年薪，还是不拿年薪，他们的公司都是已经上市了的。要么是公司的创始人，要么占据股权。公司都是人家的，人家想怎么玩还不是自己说了算，所以咱们这些吃瓜群众还是别瞎操心了。

对他们来说，工资并不代表他们全部的收入构成，甚至只占很少一部分。数据显示，11位年收入超过3000万美元的CEO，其工资占总收入的比例仅为2.7%。此外，CEO们年薪动辄几百万，拿1元年薪一定程度上也为企业节省了数百万成本，节省下来的成本反应到股票市场会增值多倍，对企业发展有益，老板也收获长期利益。

所以，上述这些大佬们根本不指望用工资养家，他们随便用手中的股权套点现，就够咱普通老百姓吃个几年的了，人家如何养家根本不用我们担心。

说到这，这些“1元年薪”的高管们是否都是以避税为目的，相信大家都清楚了吧，说到底，都是为了公司的发展，只是有些策略容易让人诟病而已。七哥相信，如果你有家公司，你也可能这么干！